En este artículo, queremos abordar un tema de gran relevancia para el desarrollo profesional de cada empleado: la formación continua y su impacto en el crecimiento laboral. En un entorno empresarial en constante evolución, mantenerse actualizado y adquirir nuevas...
Recursos humanos
Desarrollo de habilidades blandas en el entorno laboral: Clave para el éxito profesional
En el mundo laboral actual, el enfoque hacia las habilidades blandas ha cobrado una relevancia sin precedentes. Atrás quedaron los días en los que solo las habilidades técnicas eran suficientes para destacar en un trabajo. Hoy en día, las empresas buscan empleados con...
Cómo saber si mi idea de negocio es viable
En muchas ocasiones, nuestro carácter emprendedor y nuestras ganas de llevar a cabo un proyecto pueden conducirnos precipitadamente al fracaso si no realizamos previamente estudios básicos para cerciorarnos de que nuestra idea de negocio es viable. Cuando tenemos una...
El trabajo que todo millennial desea
¿Conoces a la generación millennial? También definida como la generación Y, son aquellos nacidos entre 1981 y 1999, jóvenes que rondan entre los 21 y los 36, y llamados así porque vivieron el cambio de milenio en plena prosperidad económica antes de la crisis. Una...
Cómo superar con éxito un elevator pitch
Para quien todavía no sepa qué es un elevator pitch, os lo explicamos brevemente: Un elevator pitch es una exposición corta, clara, concisa y directa para explicarle a un reclutador cuál es tu experiencia y formación durante un proceso de selección o, para explicar tu...
Cómo redactar el resumen ejecutivo de tu empresa
El resumen ejecutivo de tu empresa es una de las herramientas más útiles en el lanzamiento de un negocio. Junto al elevator pitch, sirve para presentar el proyecto a posibles inversores, darlo a conocer a mentores y presentarlo en instituciones en busca de...
Cómo afrontar el primer empleo, los primeros días de trabajo
Ve tranquilo, se puntual, lleva una vestimenta correcta y prepárate para escuchar y aprender todo lo que te sea posible. Tu actitud siempre debe ser positiva, de hecho, ya estás allí, lo has conseguido! has salido victorioso de las entrevistas y por fin te encuentras...
Las competencias más críticas para un directivo corporativo de RRHH
Nadie puede negar que los profesionales de Recursos Humanos tienen una gran responsabilidad para asegurar una eficaz contribución a sus organizaciones. Lejos de quedarse al margen de los cambios sociales y tecnológicos, una de sus funciones principales consiste en...
La mujer como líder en la empresa
¿Sabías que las Compañías con al menos un 30% de ejecutivas tienen un 15% más de beneficios? Estos son los resultados que describen en el estudio realizado por el Peterson Institute for International Economics con sede en Washington cuyo fin era investigar el impacto...
Cómo puede ayudar la gamificación a tu empresa
La gamificación es el arte de aplicar dinámicas y metodologías de los juegos a áreas en las que normalmente no existen los juegos, no predomina lo lúdico ni tampoco tienen el fin de divertirse. ¿El objetivo? Potenciar valores positivos como la motivación, la...
El trabajo que todo millennial desea
¿Conoces a la generación millennial? Una generación que no hay que pasar por alto: son la futura generación de consumidores, de usuarios y de trabajadores. Según la consultora Deloitte, en 2025, representarán el 75% de la fuerza laboral del mundo. También definida...
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